La intendenta de Las Termas de Río Hondo, Paula Cánepa, confirmó un importante incremento salarial destinado a los trabajadores de la comuna. La medida se toma en consonancia con la política salarial impulsada por el Gobierno de la Provincia de Santiago del Estero, buscando mitigar el impacto del contexto económico actual en los ingresos de los agentes públicos.
El beneficio alcanza tanto al personal que se encuentra en planta permanente como a aquellos bajo la modalidad de contratados, asegurando una actualización equitativa en las distintas categorías.
Desglose del incremento
El aumento del 42 % se implementará de manera diferenciada según la situación de revista de cada empleado:
- Planta Permanente: El esquema se divide en un 22 % aplicado directamente al salario básico y un 20 % restante mediante un adicional no remunerativo.
- Locación de Servicios (Contratados): El incremento del 42 % se aplicará sobre la prestación de servicios básica estipulada para esta modalidad.
Compromiso con la familia municipal
Durante el anuncio, la intendenta Cánepa destacó que esta decisión es fruto de una gestión administrativa responsable que prioriza el bienestar de los trabajadores municipales. «Trabajamos con el objetivo de acompañar a la familia municipal y contribuir al bienestar de la comunidad», afirmó la jefa comunal, subrayando que el aumento es una herramienta necesaria para sostener el poder adquisitivo de los empleados locales.
Con esta medida, el municipio termense se alinea con los principales distritos de la provincia que han replicado la pauta salarial santiagueña para este inicio de año.